کۆزانیاری، جۆر و بوارەکانی

المؤلفون

  • Shakhawan Jalal Faraj بەشی کوردی ، کۆلێژی زمان، زانکۆی سلێمانی، سلێمانی، هەرێمی کوردستان، عێراق
  • Nigar Star Jafar بەشی کوردی، کۆلێژی زمان، زانکۆی سلێمانی، سلێمانی، هەرێمی کوردستان، عێراق

DOI:

https://doi.org/10.21928/juhd.v8n4y2022.pp57-66

الكلمات المفتاحية:

کۆزانیاری، درکپێکردن، ئەزموون، ڕستە ناوەڕۆک، داینامیکی کۆزانیاری

الملخص

ئەم توێژینەوەیە هەوڵدەدات کۆزانیاری،لە چێوەی (درکپێکردنی پڕاگماتیکی "Pragmatic Cognitive") ی (زانستی زمانی درکپێکردن"Cognitive Linguistics")دا، کە بنەمایە بۆ دروستبوونی (کۆزانیاری) بخاتەڕوو، بەوپێیەی (کۆزانیاری) لە جەوهەردا  لە دنیابینی مرۆڤ و واتای بەکارهێنان (پڕاگماتیک)، کە مرۆڤ لە ڕێگەی ئەزموونکردنەوە شارەزایان دەبێت و بە ڕێگەی (بەچەمککردن) لە ئاوەزدا دادەکرێن پێکدێت، لێرەشەوە مەرج نییە هەمیشە ( کرۆک،ڕستە ناوەڕۆک "Proposition")ێک، وەک یەکەیەکی هەڵگری زانیاری ڕاستبێت، بەڵام کرۆکەکە بە تەنها نییە، بەڵکو چەندین زانیاری و لایەنی تر لەخۆ دەگرێت،کە دەبێتە هۆی بەرهەمهێنانی نیانییەک لە پڕۆسەکانی درکپێکردندا،کە بریتیین لە (سەرنجدان، تێگەیشتن، فێربوون،بڕیاردان.....)و هۆکارە بۆ گەیشتن بە ڕاستەقینە، ئەمەش ئەوە ڕووندەکاتەوە ،کۆزانیاری لە ڕێگەی هاوبەشیپێکردن و کاری ڕێکخراوەیی و کۆمەڵدا پەرەدەسەنێت ،تەنها پشت بە مەرجی ڕاستی و پاساوەکەی نابەستێت، بەڵکو فێربوونی کرداریی و جێبەجێکردنی کارەکی پاساو، بەهۆی ئەزموونکردنەوە پێواژۆکانی درکپێکردن، بۆ گەشەکردن و بەرهەمهێنانی زیاتر ئاڕاستە دەکەن، لەمڕوانگەیەشەوە (زانستی زمانی درکپێکردن)، گرنگی بە  هەردوو لایەنی ئاوەزیی و ئەزموونکردن،کە بەهۆی پێنج هەستەکەوە بە دەستدێت دەدات، کە بنەمایە بۆ گەشەکردنی (درکپێکردنی کۆزانیاری "Knowledge Cognitive") ئەمەش وادەکات بوارەکانی کۆزانیاری لە باری تایبەتیدا، بە شێوەیەکی داینامیکی، لە بوارێکەوە بۆ بوارێکی تر بگۆڕدرێت.

المراجع

سەچاوە کوردییەکان:

کتێب:

حسێن،شیلان(٢٠٢١). زانستی زمانی کارەکیی. چاپی یەکەم،چاپخانەی پیرەمێرد.

نامە:

ئیبراهیم،شیلان(٢٠١٩). نەخشاندنی کۆزانیاری وشەیی لە فەرهەنگی ئاوەزییدا.

نامەی دکتۆرا. کۆلێژی زمان. زانکۆی سلێمانی.

غەریب، نالی(٢٠١٦). درکپێکردنی میتۆنیمی لە زمانی کوردیدا. نامەی ماستەر. کۆلێژی زمان. زانکۆی سلێمانی.

گۆڤار:

قادر، کاروان(٢٠١٧). داڕشتەی چەمک لە زمانی کوردیدا. گۆڤاری زانکۆی ڕاپەڕین. بەشی(٤). ژمارە(١٣).

سەچاوە ئینگلیزییەکان:

کتێب:

Dombrowski, E. , Rotenberg, L . And Bick, M (2013).Theory of Knowledge . Oxford University Press.

Descartes , R (1997) . Key philosophical writings. Wordsworth Editions Ltd. Hertforddshire.

Gardner, H (2006). Changing minds: The art and science of changing our own and other people’s mindss. Harvard Business School Press. Boston.

Kotter, J., P. And Cohen,D., S (2002).The heart of change: Real-life stories of how people change their organizations. Harvard Business School Press. Boston.

Kahneman, D (2011).Thinking Fast and Slow. Farrar ,Staus and Giroux. New York.

Klein, G (2003). The Power Of Intuition: How to Use Your Feelings to Make Better Decisions at Work. Currency/Doubleday. London.

Marshall, I . And Zohar, D (2004) . Spiritual capital. Wealth we can live by. Berret Koehler. San Francisco.

Maxwell, N (2007). From knowledge to wisdom: A revolution for science and humanities. 2nd edition. Prentice Hall. London.

Nonaka, I . And Takeuchi, H (1995). The Knowledge-Creating Company. New York Oxford. Oxford University Press.

Neta, R. And Pritchard, D (2009). Arguing about knowledge. Routledge. London.

Polanyi, M (2009). The Tacit Dimension. foreword by Sen , Amartya. The University of Chicago Press. Chicago and London.

Pritchard, D (2014). What is this thing called Knowledge. Third edition. Routledge. Now York.

Winterton, J. And Stringfellow, L (2006). Typology of knowledge, skills and competences: clarification of the concept and prototype. Luxembourg: Office for Official Publications of the European Communities.

Russell, B (1945). A History of Western Philosophy. Simon and Schuster. New York.

Russell, B (2009). Human Knowledge : Its Scope and Limits Routledge . With an introduction .by John G.,S . London and New York.

Tsoukas, H . And Mylonopoulos, N (2004). Organization as Knowledge Systems.: knowledge, learning and Dynamic Capabilities. Palgrave Macmillan.

گۆڤار:

Bratianu, C (2013). The Triple Helix of the Organizational Knowledge. Management Dynamics in the Knowledge Economy. Vol(1). Issue(2). Pages (207-220).

Gettier, E (1963). Is Justified True Belief Knowledge?. Oxford Acadimic /Analysis. Vol (23). Issue( 6) .Pages (121–123).

Lehrer, K (1965). Knowledge, Truth and Evidence . Oxford Acadimic/ Analysis. Vol( 25). Issue (5).Pages (168–175).

Bejinaru, R . And Bratianu, C (2019). The Theory of Knowledge Fields: A Thermodynamics Approach. Researchgate.net.

التنزيلات

منشور

2022-10-05

إصدار

القسم

Articles

كيفية الاقتباس

کۆزانیاری، جۆر و بوارەکانی. (2022). مجلة جامعة التنمية البشرية, 8(4), 57-66. https://doi.org/10.21928/juhd.v8n4y2022.pp57-66

الأعمال الأكثر قراءة لنفس المؤلف/المؤلفين